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超越自己，打造个人IP 2022年即将过去，很多人又要开展一年一度的总结大会。对比年制定的目标，这一年是收获满满、不负韶华，还是稀里糊涂、毫无所得呢？ 有的人会经营，2022年就过得充实、有趣；有的人消极，生活就没有方向、得过且过。但人生短短的几十年，不断超越自我，打造经营个人IP，才不虚此行。 《超越期待》一本教你如何通过提升自我，打造专属个人IP，成为自己成功人士的书。这本书的作者松浦弥太郎17岁从高中辍学打工，41岁当上日本老牌杂志《生活手贴》总编辑，他自身丰富的经验融入书中，事无巨细的帮助年轻人指点迷津，通过提升自我，在职场中如鱼得水，也能收获自己幸福的人生。 一、经营自己，走出舒适区 生活里有些人的工作生活囿于一方天地，害怕改变、拒绝改变，每天过着一成不变的生活，日复一日、年复一年。想要工作生活有所改变，首先要走出自己的舒适区，行动起来。 《超越期待》中提到“如果做任何事情都抱着‘差不多就这样吧’的心态，你便不会用尽全力。” 现实生活中，有人就像温水里的青蛙，不思进取、浑浑噩噩，等到危机来临时才发现，失去了逃生的能力。趁着还年轻还有精力时，勇敢的走出自己的舒适区，去外面的世界闯一闯，经历过风雨才能拥抱彩虹。 走出舒适区还意味着接触不同的人，对于那些不想见又不得不见的人不要抱有抵触、勉强的情绪，而是“尝试改变自己的心态，带着愉快的心情去见面”。 用积极或消极的态度看世界，会得到截然不同的结果。 二、构建和谐的人际关系，获得他人的信任 一天24小时，我们至少有一半时间是在与他人相处中度过，有时和同事相处的时间甚至比和家人还长。建立良好的人际关系，可以帮助我们在职场中去的更长远的发展。 戴尔卡纳基曾说过：人与人之间需要一种平衡，就像大自然需要平衡一样。不尊重别人感情的人，最终只会引起别人的讨厌和憎恨。 《超越期待》中建议，与他人建立和谐的关系，初次见面向对方传达自己的善意和敬意很重要。 这个其实很好理解，现实中如果有人礼貌和我们说话，那我们也会温柔礼貌对待；如果有人颐指气使、拿着鼻孔看人，我们自然心生反感厌恶。在职场中拥有良好人际关系，就容易获得他人的信任，进而获得更多的发展机会。 除了初次见面传达善意，真诚待人也能帮助收获助力，尤其是在遇到困难的时候，如果像《超越期待》中描述的“为了挽回局面而拼尽全力的姿态，直面问题不试图蒙混过关的态度”更能打动对方，帮助建

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超越自我、不断提升，这样在职场中才能游刃有余、带来惊喜。这本书与其说是一本职场生存指南，更是一本教会建立个人品牌、提高自我的书籍。小到注意着装，大到通过演讲等方式推销自己、克服困难，多维角度帮助打造个人IP，成为职场佼佼者，也成为更优秀的自己。《超越期待》

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超越期待，超越的既是他人对我的期待，更是我对自己的期待。这本小说来自一个白手起家创业者的思考和经验。 无论是对待事业、对待团队还是对待自我，我们都应该主动行动，做出最好的结果，展现出最好的自我。我们始终要超越的，不仅是期待，更是成长！