在管理道路上最大陷阱，作者用简单易明的案例，用反证的方式说明陷阱中的梦幻与面对现实困难迎难而上，并战胜困境的战略性思想，挺诙谐的文字让阅读更容易，也更令人反省……
成功的方式往往是各不相同，失败的因素却总是雷同。与其去学怎么做会成功，不如多学学怎么做会失败的。毕竟成功往往是不可复制，但失败却可以避免。
十诫就是十个经验，通俗易懂，全书的信息量不大，个人觉得主要是作者的名气大，所以能成为畅销书吧
2019.07.13 六 金幼三 13:14
管理者和领导者必备书籍！
实践出真知，即便是基奥这位执掌可口可乐公司的伟大经理人，在管理或决策中也会犯错。就更别提诸多大中小企业的管理者了。 因此我们要不断突破自我认知边界，即便你已经看起来很成功了，仍要注意不要陷入自我满足、固步自封的状态。 最后员工是企业的财富，要及时恰当的为创造价值的员工给予回报，因为员工是企业的基础，脱离了员工的企业只是一副空壳而已。
都是非常简单明了的道理，但是真正能坚持做到的又有几人？好书！
大师们也是人，跟我们一样，所以没什么害怕的。他能做到，我坚持也能做到
在管理道路上最大陷阱，作者用简单易明的案例，用反证的方式说明陷阱中的梦幻与面对现实困难迎难而上，并战胜困境的战略性思想，挺诙谐的文字让阅读更容易，也更令人反省……
成功的方式往往是各不相同，失败的因素却总是雷同。与其去学怎么做会成功，不如多学学怎么做会失败的。毕竟成功往往是不可复制，但失败却可以避免。
十诫就是十个经验，通俗易懂，全书的信息量不大，个人觉得主要是作者的名气大，所以能成为畅销书吧
十诫就是十个经验，通俗易懂，全书的信息量不大，个人觉得主要是作者的名气大，所以能成为畅销书吧
2019.07.13 六 金幼三 13:14
管理者和领导者必备书籍！
实践出真知，即便是基奥这位执掌可口可乐公司的伟大经理人，在管理或决策中也会犯错。就更别提诸多大中小企业的管理者了。 因此我们要不断突破自我认知边界，即便你已经看起来很成功了，仍要注意不要陷入自我满足、固步自封的状态。 最后员工是企业的财富，要及时恰当的为创造价值的员工给予回报，因为员工是企业的基础，脱离了员工的企业只是一副空壳而已。
都是非常简单明了的道理，但是真正能坚持做到的又有几人？好书！
大师们也是人，跟我们一样，所以没什么害怕的。他能做到，我坚持也能做到