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共1565章
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非暴力沟通
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第一章 非暴力沟通:揭示一切沟通障碍的根源
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1.沟通中常见的语言暴力有哪些?
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2.非暴力沟通使我们乐于互助,情意相通
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3.神奇而平和的非暴力沟通方式
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4.隐蔽的精神暴力使我们深受其害
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5.非暴力沟通是打开爱和理解的密码
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6.非暴力沟通让企业的管理更高效
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第二章 四大要素:解决冲突的关键技巧
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1.观察:学会区分观察与评论
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2.感受:学会体会和表达自己的感受
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3.需要:勇敢地说出我们的需要
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4.请求:学会区分请求与命令
5.非暴力沟通,化解冲突的利器
6.非暴力沟通中的情绪管理技巧
第三章 沟通模式:非暴力解决冲突的最佳选择
1.如何克服对沟通的恐惧?
2.“非暴力”是一种友善的状态
3.如何用非暴力沟通法化解冲突?
4.非暴力沟通能够点燃团队正能量
5.如何在职场中运用非暴力沟通化解矛盾
6.怎样消除人与人之间的隔阂?
7.用非暴力解决冲突的方法有很多
第四章 充分表达:诚实表达自己而不强加于人
1.丢掉批评和指责是充分表达自己的前提
2.真诚得体,是最充分的非暴力表达
3.忠于自己的感觉和需要
4.直接表达我们的愿望和需求
5.充分合理地表达自己的愤怒
6.在亲密关系中怎样表达自我
7.通过非暴力沟通表达来塑造孩子行为
第五章 热爱自己:非暴力沟通让我们更爱自己
1.学会培育对自己的爱
2.解决内心冲突,看清自己的成长方向
3.接纳和理解自己行为的动机
4.学会使用非暴力沟通进行自我宽恕
5.负面情绪是我们热爱自己的阻碍
6.自我宽恕是对自己真正的爱
第六章 倾听艺术:全身心地倾听别人的感受
1.何谓“用全身心倾听”
2.如何倾听他人的感受和需要
3.倾听中正确反馈他人的方式
4.倾听有助于对他人的理解和接纳
5.沟通怎样避免无效倾听
6.建立倾听的基础:同理心思维
7.倾听是企业有效管理的重要力量
第七章 谈话方式:会使用语言不代表会说话
1.说话也是一门艺术
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