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共59章

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免费图书梗概
免费关于作者
免费出版说明
免费推荐序一
免费推荐序二
免费译者序
免费 1993年版序
免费 1962年版序
免费引言：工业时代的革命
免费 part 01 工业企业
免费第1章新社会秩序
免费第2章现代社会中的企业
免费第3章对企业的剖析
免费第4章 “避免亏损”法则
免费第5章更高产出法则
免费第6章盈利性和业绩
part 02 工业秩序问题剖析之一：经济冲突
第7章真正的问题在于工资的冲突
第8章工人对产量提高的抵制
第9章工人对盈利的敌视
part 03 工业秩序问题剖析之二：管理层与工会
第10章管理层是否能够成为合法的治理机构
第11章工会组织能否长久存在
第12章工会需求与共同福利
第13章工会领导者的困境
第14章企业员工分化的忠心
part 04 工业秩序问题剖析之三：工厂社区
第15章个人对于地位和职责的要求
第16章需要“管理者态度”
第17章工作中的人
第18章真的缺乏机会吗
第19章沟通缺口
第20章 “投币机论”与“萧条休克症”
part 05 工业秩序问题剖析之四：管理职能问题
第21章管理工作的三重性
第22章管理者为什么不履行自己的职责
第23章未来的管理者从哪里来
第24章规模大是良好管理的障碍吗
part 06 工业秩序原理之一：消灭贫困
第25章劳动力作为资本性资源
第26章可预见收入与就业
第27章利润中的工人利益
第28章失业的威胁
part 07 工业秩序原理之二：联邦制管理组织
第29章 “组织学就是研究人的学问”
第30章分权制与联邦制
第31章竞争性市场对管理来说是必要的吗
part 08 工业秩序原理之三：工厂社区的自治性
第32章社区的治理与企业的管理

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