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1-30章
共30章
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版权信息
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《薪商》序
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第一章 导言：薪商定律的由来与基本体系
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1、引子与概述
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2、大学毕业生就业心理调查统计与分析
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3、薪商定律的基本体系
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第二章 总论：薪商是什么？如何具有高薪商？
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1、中心词“薪商”：从智商、情商、职商到薪商
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2、“薪商”定律：
第三章 分论：抢夺高薪职位的23条规则
1、态度第一，以战略为中心——正确的方向
2、方法第二，以战术为基本——科学的行动
3、硬件第三，以客观为辅助——客观条件，客观看待；客观材料，客观运用
第四章 补充：薪商定律的相关材料
1、曹左前往各大学进行就业调查与演讲的会前调研表及其情况统计
2、曹左前往各大学进行就业调查与演讲的会后调研表及其情况统计
3、部分大学生参与曹左的就业调查与聆听曹左的就业演讲后
第五章 结语： 曹左薪商定律的革命性意义
1、首先告诉你一个成功的典范
2、中国第二轮“千军万马挤独木桥”
3、“基层唯一论”与“踢皮球”
4、你一年究竟能拿多少money？
5、就是要让你抢夺最好职位与最高年薪
6、对传统就业观的彻底革命
7、“正确的方向＋科学的行动＝惬意的工作”
8、提高智商、情商、职商、薪商，改善学风、作风、风格、风貌
9、沪上掀起“曹旋风”
10、“拥有最高年薪与薪商的人就是你！”
附录 各种与就业有关的参考资料
后记
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